为全面落实残疾人就业保障相关政策，规范机关事业单位残保金申报及年审工作流程，推动残疾人就业提质增效。12月30日，市残疾人劳动就业服务中心聚焦政策落地与实操赋能组织开展机关事业单位残保金及年审专项培训，同步组织企业雇主专题培训。全市164家机关企事业单位共172人参加了培训。

在残保金年审培训中，中心聚焦核心政策要点，详细解读用人单位按比例安排残疾人就业的法定标准、残疾职工认定条件，明确残保金计算方式及分档减缴、小微企业免征等优惠政策。重点演示“全国残疾人按比例就业情况联网认证”线上申报流程，包括信息填报、资料上传、数据核对等关键步骤，并现场指导线下窗口办理的材料准备规范。

在企业雇主培训中，中心邀请人社、税务领域专家，解读残疾人就业相关税费减免、岗位补贴等激励政策，详解残保金申报缴纳全流程，帮助企业算好“政策红利账”与“社会责任账”，助力构建和谐稳定的用工关系，同时还开展了AI应用培训，帮助企业提升人力资源管理能力。

全市机关事业单位安排残疾人就业年审工作已于今年早些时候开展。此次系列培训不仅推动了残保金年审工作的规范化开展，更搭建了政策传递与经验共享的重要平台。下一步，中心将持续优化培训内容与形式，针对不同单位需求开展定制化辅导，加强政策落实跟踪服务，完善“政策引领、企业参与、社会支持”的残疾人就业良好生态，助力残疾人实现更高质量就业。